Mô tả công việc
- Tham mưu cho Lãnh đạo Công ty về công tác nhân sự – hành chính để tổ chức, xây dựng quy trình quản lý nhân sự, các cơ chế, quy định của công ty.
- Tham gia xây dựng các chính sách nhân sự, đánh giá và phát triển nguồn nhân lực.
- Thực hiện chấm công, tính lương cho nhân viên công ty.
- Hỗ trợ tuyển dụng nhân sự khi có yêu cầu.
- Giải quyết các công việc liên quan đến chính sách, chế độ đối với người lao động (BHXH, BHYT, Lương, ….) theo Quy định tại đơn vị.
- Lập báo cáo theo định kỳ và yêu cầu.
- Hỗ trợ công tác kế toán – tài chính (thu chi tại đơn vị).
- Xây dựng văn hoá doanh nghiệp tại đơn vị.
- Thực hiện các công tác hành chính độc lập tại đơn vị.
- Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của BGĐ.
- Thời gian làm việc: Theo giờ hành chính (sáng: 8h-12h; chiều: 13h30-17h30); nghỉ thứ 7, chủ nhật.
Quyền lợi
- Thu nhập hấp dẫn thỏa thuận theo năng lực làm việc. (7-10 triệu)
- Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo luật lao động Việt Nam hiện hành.
- Được hướng dẫn, đào tạo theo các chính sách của công ty.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động & sẻ chia.
- hưởng cuối năm, thưởng tết hấp dẫn theo kết quả kinh doanh của công ty.
- Xét tăng lương 1 năm 1 lần.
- Mức lương: 7-10M
- Địa điểm làm việc: Hồ Chí Minh
Yêu cầu
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành quản trị nhân lực, quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan
- Kỹ năng giao tiếp tốt.
- Kỹ năng lãnh đạo, kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức giám sát, phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
- Thành thạo tin học văn phòng (Word, excel, powerpoint…)
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm về nhân sự tổng hợp.
- Am hiểu về nghiệp vụ quản lí nhân sự.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình.
Tin tuyển dụng khác
Tên công việc
Số lượng
Công ty
Ngày hết hạn